Lead Product Engineer (Full Stack), Materia AI

Are you excited about building AI-driven software that redefines how professionals work? Have you built scalable Python backend systems that power customer-facing products? Join a dynamic and highly skilled team at Thomson Reuters, where we combine the agility and innovation of a startup with the stability and resources of a global leader.

About the Role:

In this role as a Lead Product Engineer, you will work on a backend-leaning full stack team building customer-facing product features.

• Design, build, and maintain the backend services powering generative AI products such as Conversations, Accounting Research, Ready to Advise, and Workspaces

• Develop robust backend systems with Python, FastAPI, Pydantic, and cloud infrastructure, including API design, data modeling, system architecture, and AI service integration

• Own complex, 6+ month projects from beginning to end, including ideation, working with cross-functional partners in product and UX, testing, launching, measuring impact, and iteration

• Contribute to front-end development using Next.js, TypeScript, and Tailwind CSS to connect interfaces to backend services

• Identify bottlenecks and optimize for speed, scalability, and responsiveness across the full stack

Collaborate & Lead

• Serve as a technical leader for backend-driven projects through making prioritization decisions, scoping out timelines, guiding the work of engineers, and collaborating with cross-functional partners

• Contribute to technical design decisions across the stack, including architecture, API design, and system integration patterns

• Set and enforce team-wide frameworks, best practices, and code quality standards for both backend and frontend development

• Mentor and develop junior and mid-level engineers through code reviews, technical guidance, and career development

• Establish and maintain high engineering standards for code quality, testing, and architecture

• Lead by example in technical excellence, delivery accountability, and collaborative problem-solving

Champion Product Quality

• Drive high standards for backend reliability, API design, and system performance

• Apply strong product sensibilities to deliver polished, accessible, and user-centric experiences

• Proactively collect feedback from end users and internal stakeholders, and iterate accordingly

About You:

You are a fit for a Lead Product Engineer (Full Stack) if your background includes:

We're looking for engineers with strong Python backend experience and solid full-stack capability. You should be a backend-strong engineer who is comfortable working across the stack — someone who can architect robust services and APIs and also contribute effectively to the front end when needed.

Experience & Skills

• Seniority building web applications at scale, with deep experience in backend development and practical front-end skills (we're looking for backend-strong engineers who can work across the full stack)

• Strong proficiency in Python and backend frameworks (FastAPI, Flask, or Django), with experience designing APIs and services that operate at scale

• Comfortable contributing to front-end development with React, Next.js, and TypeScript

• Appreciation for good UI/UX and product design — you care about the end-user experience even when your primary focus is backend systems

• Experience building new products or features from 0 to 1 or from ideation to release

• Excellent debugging skills and an eye for performance optimization & Strong leadership and cross-functional collaboration abilities

Bonus Points

• Bachelor's degree in Computer Science or related field

• Experience working in a startup or similar fast-paced setting

• Experience building AI-native products, chatbot interfaces, or API-driven platforms

• Familiarity with large language models (LLMs), AI agent design, and/or prompt engineering

• Experience with cloud infrastructure, event-driven architectures, or observability tooling

• Opinionated about testing methodologies, A/B testing, and safe rollouts

#LI-ED1

O que iremos te oferecer?

• Modelo de Trabalho Híbrido: Adotamos um ambiente de trabalho híbrido e flexível (2-3 dias por semana no escritório, dependendo do papel) para funções baseadas em escritório, garantindo uma experiência integrada e coerente tanto no âmbito digital quanto presencial.

• Flexibilidade e Equilíbrio entre Trabalho e Vida Pessoal: ""Flex My Way"" consiste em um conjunto de políticas de projetadas para facilitar a gestão das responsabilidades pessoais e profissionais, seja cuidando da família, participando de atividades comunitárias ou dedicando tempo para descanso e renovação pessoal. Essas políticas se baseiam em nossa abordagem flexível de trabalho, permitindo que os funcionários trabalhem de qualquer lugar por até 8 semanas por ano, promovendo assim um equilíbrio ideal entre seus compromissos de trabalho e pessoais.

• Desenvolvimento e Crescimento Profissional: Promovemos uma cultura de aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades, preparando nossos talentos para enfrentar os desafios do futuro e oferecer soluções reais. Nosso programa ""Grow My Way"" e a abordagem focada em habilidades garantem que você tenha as ferramentas e conhecimentos para crescer, liderar e prosperar em um futuro habilitado pela inteligência artificial.

• Benefícios Competitivos do Setor: Oferecemos planos de benefícios abrangentes que incluem assistência médica e odontológica, dois dias de feriado corporativo para saúde mental, programas de incentivo por performance e recursos para o bem-estar mental, físico e financeiro.

• Cultura: Reconhecida globalmente por inclusão e pertencimento, flexibilidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Vivemos nossos valores: obsessão pelos nossos clientes, competir para ganhar, desafiar o (seu) nosso pensamento, agir rápido e aprender rápido e juntos somos mais fortes.

• Impacto Social: Gere um impacto em sua comunidade com nosso Instituto de Impacto Social. Oferecemos a todos colaboradores dois dias de voluntariado pagos anualmente e oportunidades para se envolver em projetos de consultoria pro bono e iniciativas de Meio Ambiente, Sociais e de Governança (ESG).

• Fazendo um Impacto Real no Mundo: Somos uma das poucas empresas globalmente que auxilia seus clientes na busca por justiça, verdade e transparência. Trabalhando em conjunto com os profissionais e instituições que servimos, contribuímos para sustentar o estado de direito, fomentar o comércio, detectar infratores, relatar os fatos e oferecer informações confiáveis e imparciais para pessoas em todo o mundo.

Quem somos

A Thomson Reuters informa o caminho adiante ao reunir conteúdo confiável e a tecnologia que pessoas e organizações precisam para tomar decisões corretas. Servimos profissionais nos setores jurídico, fiscal, contábil, de conformidade, governamental e de mídia. Nossos produtos combinam software altamente especializado e informações para capacitar profissionais com os dados, inteligência e soluções necessárias para tomar decisões informadas e ajudar as instituições em sua busca por justiça, verdade e transparência. A agência de notícias Reuters, parte da Thomson Reuters, é líder mundial na área de jornalismo e notícias confiáveis.

Contamos com o talento de 26.000 colaboradores em mais de 70 países, onde todos têm a oportunidade de contribuir e crescer profissionalmente em ambientes de trabalho flexíveis. Em um momento em que objetividade, precisão, equidade e transparência estão sob ataque, estamos comprometidos em buscá-los. Ficou interessado? Faça parte da nossa equipe e contribua para moldar as indústrias que impulsionam o progresso da sociedade.

Como uma empresa global, confiamos no conhecimento único, perspectivas e experiências de todos os colaboradores para cumprir nossos objetivos comerciais. Para garantir que possamos fazer isso, buscamos colaboradores talentosos e qualificados em todas as nossas operações ao redor do mundo, independentemente de raça, cor, sexo/gênero, incluindo gestantes, identidade e expressão de gênero, origem nacional, religião, orientação afetivo-sexual, deficiência, idade, estado civil, status de cidadania, ou outra classificação protegida pela lei aplicável.

Além disso, oferecemos acessibilidade para pessoas com deficiências e para aquelas com crenças religiosas sinceras, conforme a legislação vigente. Você pode encontrar mais informações sobre como solicitar uma adaptação aqui.

Descubra como se proteger de anúncios de emprego fraudulentos aqui. Para obter mais informações sobre a Thomson Reuters, visite nosso site em thomsonreuters.com