Als eines der weltweit führenden Medizintechnikunternehmen steht Stryker für Innovation, Qualität und Präzision. An unserem Standort in Schönkirchen produzieren wir hochwertige Implantate, die das Leben von Menschen verbessern – und Sie können Teil dieses Erfolgs sein.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter / Senior Line Manager (m/w/d) für die Dauer-Frühschicht (Mo–Fr, 06:00–14:00 Uhr). In dieser Position übernehmen Sie als erste Führungsebene im Produktionsumfeld die Leitung eines motivierten Teams und leisten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung in unserer Schrauben- bzw. Nägelfertigung.
 

Die Position ist zudem als strategischer Entwicklungsschritt innerhalb unseres Talentpools für zukünftige Bereichsleiterrollen vorgesehen – ideal für Persönlichkeiten mit Führungserfahrung und dem Potenzial für weiterführende Verantwortung.

Das erwartet Sie bei uns

• Führung und Weiterentwicklung eines motivierten Produktionsteams in der Dauer-Frühschicht

• Fachliche Führung der Line Manager und Verantwortung für die schichtübergreifende Koordination der Produktionslinie

• Eigenverantwortliche Leitung von (Teil-)Projekten zur Prozessoptimierung und Steigerung der Effizienz

• Analyse von Leistungskennzahlen sowie Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen

• Anwendung moderner Lean-Methoden und strukturierter Problemlösungsansätze für eine kontinuierliche Prozessverbesserung

• Sicherstellung einer offenen und transparenten Kommunikation zwischen Shopfloor und Management sowie Vertretung der Produktionsleitung bei Bedarf

• Verantwortung für Recruiting, Onboarding und gezielte Weiterbildung der Mitarbeitenden

• Übernahme der stellvertretenden Bereichsleitung (Führungsspanne >100 MA)

Das bringen Sie mit

Erforderlich

• Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Medizintechnik, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) - Voraussetzung für diese Position

• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einem industriellen Produktionsumfeld

• Idealerweise Erfahrung in der operativen Steuerung von Teams – alternativ Motivation und Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen und sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Kennzahlen

• Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten und funktionsübergreifender Zusammenarbeit

• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigenverantwortung

Bevorzugt

• Kenntnisse im Lean Management und in Coaching-Methoden

• Erfahrung im regulierten Umfeld (z. B. Medizintechnik, Pharma, Lebensmittel)

• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP) sowie digitalen Auswertungs- und Planungstools