👋 Présentation du service 👋 

Notre usine est composée de 4 Unité Autonome de Production (UAP) :

- MH/Mixing  : atelier où l’on réceptionne les matières premières et où l’on fabrique de l’adhésif 

- Couchage 1M : atelier où l’on fabrique les bobines de complexe auto-adhésif de 1m de large sur les machines G2 et G3

- Couchage 2M : atelier où l’on fabrique les bobines de complexe auto-adhésif de 2m de large sur les machines G1, G4 et G5

- Finition : atelier où l’on découpe les bobines de papier à la longueur et la largeur souhaitée par le client.

📢 Mission 📢  

Intégré.e au sein de l’une des UAP, vous travaillez en étroite collaboration avec les opérateurs, et les services support à l’UAP. Vous participez à la fabrication du produit, au sein d’une équipe, en réalisant le programme de fabrication dans le respect des règles de sécurité, de service, de qualité et de maîtrise des coûts.

Vous êtes en charge de:

• Respecter les modes opératoires de production en vigueur et garantir l’atteinte des objectifs dans le respect des temps standards tout en respectant les critères de sécurité, qualité, service et coût ;

• Participez à la dynamique de progrès du site en suggérant des idées d'amélioration dans les domaines de la production, la qualité, des flux, coûts ou encore de la maintenance ;
• Approvisionner, lancer la cadence et surveiller la production, dans le respect du planning et des priorités établies afin d’assurer un fonctionnement continu de la production ;
• Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies ;
• Effectuer la maintenance de 1er niveau en fonction des procédures ;

Afin de mener à bien vos missions, le sens du contact et la compréhension des risques opérationnels doivent être un facteur de motivation pour vous.

Les horaires de travail sont les suivants : 

• Les équipes de G3 (couchage 1M) travaillent selon le calendrier 6*4 (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits et 4 jours de repos consécutifs)

• Les équipes de G2 (couchage 1M), de G4 (couchage 2M) et Mixing travaillent selon le calendrier 6*2 (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits et 2 jours de repos consécutifs, excluant le dimanche)

• Les équipes de la finition et de G5 (couchage 2M) travaillent selon le calendrier 2*8 (2 équipes en alternance matin et après-midi) du lundi au vendredi.

• Le stage au MH se fera selon des horaires journaliers 8h30 - 16h30.

💪 Profil et compétences recherchés 💪

Vous préparez un diplôme d’ingénieur spécialisé de préférence en industrie

>Vous êtes intéressé.e. par le milieu industriel 

>Vous êtes rigoureux.se, fiable, ponctuel.le et sérieux.se

>Vous avez l’esprit d’équipe 

⌚️Durée du stage et démarrage  ⌚️

 2 mois pour la saison estivale - idéalement à partir de juin 2026

❓ Nombre de poste à pourvoir ❓ : 6 au couchage 2M ; 4 au couchage 1M ; 4 en finition ; 1 en réception ; 1 au Mixing

🌄Environnement de travail  🌄

Le travail sur notre site nécessite le port d’équipements de protection : gilet, bouchon d’oreille, lunette et chaussures de sécurité 

💰 Gratification 💰

• 750€ brut par mois travaillé pour le calendrier Journalier ; 832,50€ brut par mois travaillé pour le calendrier 2x8 ; 870€ brut par mois travaillé pour le calendrier 6x2 ; 877,5€ brut par mois travaillé pour le calendrier 6x4  (une prime de poste est incorporée à la gratification)

• Primes panier à 6,80€

• CSE

📍Lieu du stage  📍

Champ sur Drac (38) proche de Grenoble (permis de conduire et véhicule vivement conseillés) 

Le site Avery Dennison Materials France de Champ-sur-Drac est un site de production de 380 personnes qui vient de fêter ses 50 ans. Il accueille une variété de métiers et de profils différents. C’est la seule usine européenne Avery Dennison à fabriquer son adhésif. Le site a bénéficié ces dernières années d’investissements importants en vue de le moderniser et possède les deux coucheuses les plus rapides du monde.

Plus qu’un stage, nous vous proposons une première expérience professionnalisante dans un environnement dynamique, avec une culture Lean développée.

Nous proposons:

• une intégration structurée et un développement de vos compétences
• une rémunération concurrentielle
• de la flexibilité en milieu de travail 
• des opportunités d'évolution y compris à l'international

Pour plus d'informations sur notre approche Diversité & Inclusion, veuillez cliquer sur ce lien: https://www.averydennison.com/en/home/about-us/diversity-and-inclusion.html